ÉNFASIS DE LOS LÍDERES DEL SACERDOCIO. Para cumplir la misión de la Iglesia, los líderes deben alentar a cada miembro a recibir todas las ordenanzas esenciales.

1 ÉNFASIS DE LOS LÍDERES DEL SACERDOCIO ...
Author: Alfonso del Río Velázquez
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1 ÉNFASIS DE LOS LÍDERES DEL SACERDOCIO

2 Para cumplir la misión de la Iglesia, los líderes deben alentar a cada miembro a recibir todas las ordenanzas esenciales del sacerdocio, guardar los convenios asociados con ellas y calificar para la exaltación y la vida eterna. EL ÉNFASIS DE LOS LÍDERES DEL SACERDOCIO

3 ¿Qué ha revelado el Señor a Sus Profetas para que todos los miembros cumplamos con esta instrucción? ¿Cuáles son las ordenanzas esenciales? ¿Cuáles son los convenios? ¿Cuál es la doctrina de todos ellos? ¿Qué procedimientos deben seguir los líderes para capacitar a todos los miembros en estas cosas?

4 Las Presidencias de Estaca, los Obispados y otros líderes de la Iglesia deben utilizar: 1.Los Quórumes del Sacerdocio 2.Las Organizaciones Auxiliares 3.Los consejos de estaca y de barrio para lograr los siguientes resultados:

5 LAS FAMILIAS Enseñar la preeminencia del hogar y la familia como la unidad organizacional básica de la Iglesia. Animar a cada miembro de la familia, padres e hijos a estudiar las Escrituras, orar regularmente y seguir el ejemplo de nuestro Salvador en todas las cosas.

6 En pocas palabras, toda la formidable y compleja organización de La Iglesia de Jesucristo De Los Santos de los Últimos Días existe para apoyar a la sencilla, única pero poderosa y esencial organización eterna, LA FAMILIA. ¿Qué declara el manual revisado de instrucciones Nº 1 sobre el tema?

7 EL SACERDOCIO Y LA FAMILIA Por designio divino, el padre preside su familia en rectitud. El poseedor del Sacerdocio de Melquisedec debe ser un líder espiritual en su hogar; debe expresar y cultivar el amor. Además, debe guiar a su familia en la oración, en el estudio de las Escrituras y en la noche de hogar en forma regular.

8 Cuando es necesario, ofrece bendiciones del sacerdocio para dispensar dirección, salud y consuelo. Todo hombre que honre el sacerdocio será un mejor esposo, un mejor padre y una mejor persona. Él prepara a sus hijos para que reciban las ordenanzas de salvación (DyC 68-25-28).

9 LOS ADULTOS Animar a cada adulto a ser digno de recibir las ordenanzas del templo.

10 ¿Qué pueden hacer los líderes del sacerdocio y de las organizaciones auxiliares para ayudar a los adultos a alcanzar y vivir las normas de dignidad del Señor antes de obtener la entrevista de recomendación para el Templo? Consulta

11 Proveer oportunidades para que los miembros asistan a seminarios de preparación para el templo Buscar revelación en los consejos para ayudar a las familias a que se enseñen las normas de dignidad en el hogar Respuestas

12 Asegurarse que haya alguien velando por cada miembro y ayudándole a llegar a ser digno de entrar al templo ¿QUÉ RECURSO NOS PROVEE LA IGLESIA PARA LOGRARLO?

13 “Nos complace informarles que ya se encuentra disponible el folleto Cómo prepararse para entrar en el Santo Templo, que los líderes del sacerdocio utilizarán para brindar orientación a los miembros que se estén preparando para recibir la investidura del templo o que se vayan a sellar.” (La Primera Presidencia 2 de octubre de 2002)

14 “El obispo o el presidente de rama deberá proporcionar un ejemplar de este folleto a los miembros que obtengan una recomendación para recibir la investidura personal o para sellarse, y alentarles a que lo lean con detenimiento antes de fijar una entrevista con el presidente de estaca o misión…

15 El consejo y las instrucciones que el presidente de estaca o misión imparta al miembro durante la entrevista se deberán basar en este folleto. ” (La Primera Presidencia, 2 de octubre de 2002)

16 RECOMENDACIÓN PARA EL TEMPLO “Espero que cada miembro adulto sea digno de llevar una recomendación vigente, aunque la distancia no le permita utilizarla frecuentemente”. Presidente Howard W. Hunter

17 “Aliento a nuestra gente en todo lugar, con toda la persuasión de la cual estoy dotado, de vivir dignos de tener una recomendación para el templo, de tenerla segura y apreciarla como un recurso precioso y hacer un gran esfuerzo para ir a la Casa del Señor y participar del espíritu y las bendiciones que se reciben allí” Presidente Gordon B. Hinckley

18 “Que cosa más admirable y única es una Recomendación para entrar al templo. Es sólo un pedacito de papel con un nombre y firmas, pero en realidad es un certificado que declara que el portador es “honrado, verídico, casto, virtuoso y que él o ella cree en hacer el bien a todos..” (Enseñanzas de Gordon B. Hinckley, p.631)

19 “Cuando usted firme su recomendación, hace un compromiso con el Señor que es digno de los privilegios otorgados a aquellos que posean tal recomendación”

20 Si todo varón y toda mujer tomara la resolución de ponerse a trabajar para llegar a ser digno de una recomendación para entrar al templo, sus vidas serían bendecidas, sus hogares serían bendecidos, sentirían el Espíritu del Señor en su hogar. ¿Tiene usted su recomendación vigente? ¿Se preparará para obtenerla? ¿Qué desea el Señor de usted?

21 “El Señor desea que Su pueblo sea gente motivada a asistir al templo. Es el deseo más profundo de mi corazón que cada miembro de la iglesia sea digno de entrar en el templo. Presidente Howard W. Hunter

22 LOS ADULTOS Enseñar a identificar a sus antepasados y efectuar las ordenanzas del templo por ellos.

23 “Queremos que los santos de los últimos días desde esta época tracen sus genealogías tan lejos como puedan y sean sellados a sus padres y madres. Hagan que sus hijos sean sellados a sus padres y hagan esta cadena completa tan lejos como puedan hacerla..Esta es la voluntad del Señor hacia Su gente”.

24 “..Escoger, identificar y realizar las ordenanzas por nuestros propios parientes debe recibir nuestra más alta prioridad. El espíritu de Elías inspirará a los miembros individuales de la iglesia a unir sus generaciones mas bien que a someter listas de personas o personalidades famosas con quienes no tienen parentesco” Russell M.Nelson

25 LOS JÓVENES Ayudar a cada jóven a ser digno de recibir el Sacerdocio de Melquisedec, recibir las ordenanzas del templo y ser digno de cumplir una misión de tiempo completo. ¡3 Desafíos para los jóvenes, en ese orden!

26 “Mi deber a Dios” El programa “Mi deber a Dios” está diseñado para fortalecer espiritualmente a los jóvenes y ayudarlos a entender el propósito del Sacerdocio Aarónico. Invita a los jóvenes a vivir las normas del Sacerdocio, participar en actividades de quórum y familiares, completar proyectos de servicio y llevar un diario personal.

27 El programa también invita a los jóvenes a fijar y cumplir metas personales dentro de 4 áreas de desarrollo: Espiritual Físico Educacional, personal y profesional Social y como ciudadano Los padres y líderes del Sacerdocio ayudan a los jóvenes a obtener las metas y cumplir los requerimientos del programa.

28 Los Hombres Jóvenes completan los folletos de “Mi deber a Dios” para Diáconos, Maestros y Presbíteros. Cada vez que terminan un folleto obtienen un certificado. Aquellos que ganan los tres certificados, reciben el premio de este programa.

29 El Servicio misional de tiempo completo es un privilegio para aquellos que son llamados por inspiración por el Presidente de la Iglesia.

30 El servicio misional es sumamente riguroso y no es propio para personas cuyas limitaciones físicas, o discapacidad mental o emocional les impida servir eficazmente. “..Cualquier enfermedad o impedimento físico o mental que un misionero tenga cuando llega al campo, sólo hará que se agrave bajo el estrés del trabajo”

31 Aquellas personas que no puedan reunir los requisitos físicos, mentales, emocionales de la obra misional de tiempo completo, se les exonera honorablemente y no se les debe recomendar. Los Obispos y los presidentes de estaca no deberán solicitar excepciones injustificadas.

32 ¿Qué dice el nuevo Manual de Instrucciones sobre principios básicos del Servicio Misional? Todo joven, varón digno y capaz debe cumplir una misión de tiempo completo (M.I.I.pág 91), También se puede recomendar a mujeres solteras dignas y capaces de 21 a 39 años, para cumplir una misión de tiempo completo. (M.I.I.pág 92).

33 Lo ideal es que el misionero y su familia pague el 100% del costo de la misión a que sea asignado (M.I.I.pág 94) Ningún joven digno será privado de servir una misión sólo por motivos económicos. El Fondo Misional general está disponible para ayudar parcialmente a los que lo necesiten, pero las contribuciones del misionero y su familia deben representar un verdadero sacrificio (M.I.I.pág 92). ¿Y el apoyo financiero?

34 ¿Y SI AÚN NO SOY AUTOSUFICIENTE? Cuando es necesario pedir ayuda del Fondo General Misional, el obispo, junto con el candidato y su familia, llena el formulario Solicitud para Asistencia Financiera Complementaria. Lo envía junto con los papeles de recomendación misional (M.I.I.pág 95). Y una carta explicando qué sacrificio ha hecho personalmente el candidato

35 Ese formulario, indicando las cantidades a contribuir por el misionero, la familia y el barrio, es firmado por todos ellos, agregándose al final la firma del obispo y del presidente de estaca. Todos deben considerarlo un compromiso solemne a ser cumplido fielmente durante el período de servicio del misionero. La declaración: “Creemos en ser honrados y verídicos..”, implica que además de decirlo y creerlo, lo vivimos. ¿ESTAMOS OBEDECIENDO ESTOS PRINCIPIOS? ¿LOS PODEMOS MEJORAR?

36 Ayudar a preparar a cada jovencita a ser digna de hacer y guardar convenios sagrados y recibir las ordenanzas del templo ¿Preparará a sus hijas? ¿Lo está haciendo? LAS JÓVENES

37 El “Progreso Personal” es un programa de metas que ayuda a las jovencitas a desarrollar un testimonio de Jesucristo y de Su Evangelio. Una Mujer Joven puede trabajar en él, sólo si es una Mujer Joven en su Barrio / Rama. Ella obtendrá un modelo de progreso para su vida que le brindará júbilo y felicidad.

38 El “Progreso Personal” entrega a las jóvenes actividades que la ayudarán a: Saber que ella es una hija de Dios Confiar en el Espíritu Santo Desarrollar hábitos religiosos como, la oración, estudio de las Escrituras, obedecer los mandamientos y prestar servicio. Cuidar los convenios bautismales y, prepararse y calificar para los convenios del Templo. Establecer un modelo de progresar paso a paso a través de su vida.

39 Indice de Temas El albedrío y la responsabilidad La gratitud La Educación La Familia Las amistades El modo de vestir y la apariencia. La diversión y los medios de comunicación La música y el baile

40 El lenguaje El salir con jóvenes del sexo opuesto La pureza sexual El Arrepentimiento La honradez La observancia del día de reposo Los Diezmos y las ofrendas La salud física El servicio a los demás El seguir adelante con fe

41 TODOS LOS MIEMBROS Los líderes, miembros, misioneros de Barrio y de tiempo completo trabajan y colaboran en un esfuerzo común para ayudar a convertir, retener y activar a los hijos de nuestro Padre Celestial.

42 “Hermanos, la misión de la Iglesia es la de salvar almas. Es enseñar el Evangelio a quienes estén dispuestos a escuchar, dondequiera que estén. Es bautizar a los que han demostrado ser dignos. LA OBRA MISIONAL

43 Es fortalecerlos y nutrirlos hasta que sean capaces de caminar por sí mismos y avanzar con fortaleza y entusiasmo. No existe una obra mayor ni más importante, ni hay una obra más imperiosa que ésta, la cual el Dios del cielo nos ha concedido la responsabilidad de llevar adelante. Capacitación mundial para líderes, Enero 2003

44 ¿ Orarán sinceramente para tener experiencias misionales? ¿ Obtendrán y estudiarán el manual “Predicad Mi Evangelio” poniendo énfasis en el capítulo 13 ? ¿ Lo harán ? ¿Apartarán tiempo para trabajar con los misioneros que están asignados en sus propios barrios ?

45 RETENCIÓN “A los misioneros les repito que de nada les servirá que bauticen a alguien y permitan luego que esa persona se aleje poco después de la Iglesia.¿Qué habrían conseguido? Quizás hayan trabajado afanosamente, quizás hayan ayunado y orado al enseñar el Evangelio a una determinada persona.

46 Pero si esa persona no permanece activa en la Iglesia, toda la labor de ustedes habrá sido en vano. Todo el proceso carecería de valor. Cualquier investigador que sea digno de bautizarse pasa a ser un converso digno de salvación”. ¿Es usted parte vital de la retención? ¿y de la reactivación?

47 Enseñar a los miembros a proveer para sí mismos, sus familias, y los pobres y necesitados a la manera del Señor. TODOS LOS MIEMBROS

48 DIEZMOS La Primera Presidencia ha escrito: “La declaración más sencilla que conocemos es la declaración del Señor mismo, a saber, que los miembros de la Iglesia deben pagar una décima parte de todo su interés anualmente’, lo que se entiende por ingreso. Nadie está justificado para hacer ninguna otra declaración” (Manual de Instrucciones de la Iglesia pág.158)

49 Todos podemos pagar el diezmo. Este no es tanto un asunto de dinero como de fe. Nunca he encontrado un fiel pagador de diezmo que no estuviera dispuesto a testificar que, literal y maravillosamente, las ventanas de los cielos se han abierto y han derramado bendiciones sobre él. (Liahona, mayo 1991, pág.5)

50 Todos los miembros deben asistir al ajuste de diezmos a fin de asegurarse de que los registros de sus contribuciones sean correctos y para declarar al obispo su condición como pagadores del diezmo. Todo los miembros de una familia deben estar presentes en el ajuste de diezmos.

51 ¿Asistió usted y su familia al Ajuste de Diezmos? ¿Calificó?¿Lo hará cada año? Durante el ajuste de diezmos. Además de revisar con los miembros los registros de diezmos, el obispo puede analizar con ellos el principio del diezmo, animarlos a dar una ofrenda de ayuno generosa y hablar de otros asuntos pertinentes. (pág.159)

52 ¿QUÉ ES EL AYUNO? El Salvador nos enseñó que el ayuno con un propósito determinado es algo más que abstenerse de comer y de beber, es también concentrarse en los asuntos espirituales. La oración sincera es una parte necesaria del ayuno, al comenzar y al terminar.

53 ¿POR QUÉ AYUNAMOS? El ayuno nos permite vencer nuestras debilidades, encontrar solución a nuestros problemas, pedir una bendición o saber la verdad de las cosas temporales y espirituales.

54 No den sólo para el beneficio de los pobres, sino para su propio bienestar. “Sean generosos con sus ofrendas para que puedan crecer ustedes mismos. Den suficiente y así den de ustedes mismos para el reino de Dios consagrando de sus medios y de su tiempo. El Señor les recompensará según sus obras”. Presidente Marion G. Romney LAS OFRENDAS

55 “Si los miembros “aún viviendo en la pobreza y miseria..aceptan el evangelio y lo viven, pagan sus diezmos y ofrendas aún siendo exiguas..Ellos tendrán arroz en sus vasijas y ropa en sus espaldas y refugio sobre sus cabezas. No veo otra solución”. Presidente James E. Faust LA PROMESA

56 5 PASOS A LA AUTOSUFICIENCIA No debe haber ociosidad en la Iglesia. Debemos aprender la lección del sacrificio personal. Debemos dominar el arte de vivir y trabajar juntos. Debemos practicar la fraternidad en nuestros quórumes del sacerdocio.

57 Debemos adquirir la valentía necesaria para hacer frente a los problemas de cada día por nuestra propia iniciativa hasta agotar los recursos individuales y locales antes de solicitar a otros que vengan a ayudarnos a buscar la solución.

58 Mantengan libre de compromisos lo que posean. Salgan de las deudas lo más pronto que puedan y no vuelvan a endeudarse, ¿POR DONDE EMPIEZA LA AUTOSUFICIENCIA? porque esa es la forma en que se cumplirá la promesa de Dios a los miembros de su Iglesia de que llegarán a ser el más rico de todos los pueblos del mundo.

59 Pero eso no se realizará mientras sigan hipotecando sus casas y granjas, o mientras sigan contrayendo deudas que excedan a sus posibilidades de pagar, con lo que quizá su nombre y su crédito caerían en la deshonra por haberse extralimitado. (Enseñanzas de los Presidentes de la Iglesia pág.179)

60 “El programa de bienestar fue establecido por el Señor, no sólo para llenar estómagos y dar un techo a los necesitados, no sólo para proporcionarles ropa y calentar sus casas, sino, dentro de este mismo proceso, edificar sus espíritus y los nuestros.

61 El programa de bienestar no será completamente exitoso hasta que el obispo de más de lo que las personas piden y, a su vez, las personas tomen menos de lo que el obispo le da”. ¿Es usted autosuficiente? ¿Está libre de deudas? ¿Tiene Huerto Familiar? ¿Empezará ahora?

62 ¿Cuál es mi prioridad para vivir todos estos principios? ¿Cuántos años me tomará aprender, enseñar y practicar todo ésto? ¿Cuáles principios se aplican en mi casa, cuáles en la capilla y cuáles en mi trabajo? PREGUNTAS DEL ALMA

63 Lo haré hasta cuando una de estas tres cosas me suceda primero: 1.Qué se acabe mi tiempo de probación 2.Qué escuche una voz celestial que me declare que ya soy perfecto. 3.Qué sea trasladado con la Sión de Enoc Sí esto no sucede, ¿Qué haré?

64 ESTE ÉNFASIS PERSISTIRÁ HASTA QUE EL MEJORAMIENTO CONTINUO SEA EVIDENTE. ¿Lo obedeceremos hermanos? ¿Desde cuándo?

65 La Iglesia se restauró para mantenernos enfocados en la meta del Señor: “Porque, he aquí, ésta es mi obra y mi gloria: Llevar a cabo la inmortalidad y la vida eterna del hombre”. (Moisés 1:39)

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