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2 FRANCISCO VÁZQUEZ SERRANO Elecciones EPSC 2014

3 PRESENTACIÓN DEL CANDIDATO EL EQUIPO DIRECTIVO BALANCE RETOS Y OBJETIVOS ELECCIONES EPS 2014

4 PRESENTACIÓN DEL CANDIDATO EL EQUIPO DIRECTIVO BALANCE RETOS Y OBJETIVOS ELECCIONES EPS 2014

5 Presentación del candidato Francisco Vázquez  Profesor Titular de Universidad, Dpto. de Informática y Análisis Numérico, área de Ingeniería de Sistemas y Automática

6 Presentación del candidato Francisco Vázquez  Profesor Titular de Universidad, Dpto. de Informática y Análisis Numérico, área de Ingeniería de Sistemas y Automática  Ex-alumno de la EPS (en aquel entonces EUITI)

7 Presentación del candidato Francisco Vázquez  Gran experiencia en gestión:  Responsable de grupo de investigación TEP-226 (10 años)  Secretario EPS (1 año)  Subdirector EPS (2 años)  Director EPS (4 años)

8 PRESENTACIÓN DEL CANDIDATO EL EQUIPO DIRECTIVO BALANCE RETOS Y OBJETIVOS ELECCIONES EPS 2014

9 El equipo directivo Secretaria  Prof. Dra. Mª Antonia Cejas Molina (Dpto. Matemáticas) Subdirector de Grado y Posgrado  Prof. Dr. Rafael Hidalgo Fernández (Dpto. Ingeniería Gráfica y Geomática) Subdirector de Ordenación Académica  Prof. José Luis Olivares Olmedilla (Dpto. Ing. Eléctrica) Subdirector de Relaciones Externas y Estudiantes  Prof. Dr. Rafael Castro Triguero (Dpto. Mecánica) Equipo interdisciplinar y representativo de los diferentes colectivos de profesorado

10 PRESENTACIÓN DEL CANDIDATO EL EQUIPO DIRECTIVO BALANCE RETOS Y OBJETIVOS ELECCIONES EPS 2014

11 Balance Consolidación de los Planes de estudio de grado Coexistencia con planes antiguos en extinción Diseño de los itinerarios curriculares Reconocimiento de créditos Tribunales de compensación Criterios de elección de especialidad en informática Comisión de Docencia

12 Balance Control de gasto:

13 Balance Control de gasto:

14 Balance Control de gasto:

15 Balance Proyectos de innovación (PCIETOs) Proyectos convocatoria interna de la EPS

16 Balance MOVILIDAD  186 convenios ERASMUS  192 alumnos salientes en ERASMUS SMS  19 alumnos salientes en ERASMUS SMP  25 profesores salientes en ERASMUS STA  19 alumnos entrantes en ERASMUS SMP-SMS  119 convenios SICUE  10 alumnos salientes en SICUE  3 alumnos salientes con otros convenios  2 alumnos entrantes con otros convenios

17 Balance PRACTICAS DE EMPRESA  712 prácticas gestionadas en el periodo TITULACIÓN EPSC CURSO 2010/11CURSO 2011/12CURSO 2012/13CURSO 2013/14 HOMBREMUJERHOMBREMUJERHOMBREMUJERHOMBREMUJER Grado en Ingeniería Eléctrica000020 81 Grado en Ingeniería Electrónica Industrial0000 20100 Grado en Ingeniería Informática0000 51170 Grado en Ingeniería Mecánica0000 172282 I.T. en Informática de Gestión154168 22684 I.T. en Informática de Sistemas281393 28182 I.T. Industrial Especialidad en Electricidad222155 194162 I.T. Industrial Especialidad en Electrónica Industrial153206 222121 I.T. Industrial Especialidad en Mecánica6311625 441221 Ingeniería en Automática y Electrónica Industrial3230 5000 Ingeniería en Informática51102 92 70 TOTAL POR SEXO 15124165291751913613

18 Balance PRACTICAS DE EMPRESA  Alto nivel de satisfacción. Algún ejemplo: (sobre 5)

19 Balance Convenios con empresas

20 Balance Convenios con empresas  Siemens  Convenio con prácticas condicionadas a resultados académicos  ABB  Convenio marco de colaboración, dic 2014. Aprobado ya en CAE  Microsoft  DreamSpark Premium

21 Balance Actividades  Diseño de una política de captación de nuevos alumnos  Invitados más de 4000 alumnos a nuestra escuela  Más de 15 institutos / año  Toda la Escuela implicada

22 Balance Actividades  Actos de graduación

23 Balance Actividades  Mercadillo de San José

24 Balance Actividades  Libro de firmas

25 Balance Actividades

26 Balance Actividades

27 Balance Actividades  CECO

28 Balance Actividades  Jornadas de convivencia

29 Balance Actividades  Ferias de Empleo  OrientaUCO  Programa de mentorización  Taller motivación alumnado: aula Andalucía-emprende

30 Balance Actividades  47 actividades dentro Programa Formativo Extracurricular  Jornadas Técnicas  SIEMENS  Ingeniería y empleabilidad  ENDESA  MAGTEL

31 Balance Actividades  Visitas

32 Balance Actividades  Homenajes

33 Balance Máster de Ingeniería Industrial  El gran logro de TODA la Escuela  El título que nos faltaba  Supone un reconocimiento a nuestro esfuerzo durante los últimos 20 años  Máster dependiente de la EPS, no del IDEP  Título con atribuciones profesionales  Comienza el próximo septiembre. Ya cargado en el DUA para preinscripción de alumnos extranjeros en febrero.  Plan de estudios con itinerarios diferenciados según procedencia del alumnado

34 Balance Consejo de Estudiantes  Colaboración en todas sus actividades

35 Balance Consejo de Estudiantes  Colaboración en todas sus actividades  Implicación del CEEPS en todas las actividades del centro  Financiación  Elemento fundamental dentro del organigrama de la EPS

36 Balance Consejo de Estudiantes  Colaboración en todas sus actividades  Implicación del CEEPS en todas las actividades del centro  Financiación  Elemento fundamental dentro del organigrama de la EPS  Logros:  Tribunal de compensación  B1 después del TFG  Posibilidad de leer el TFG con asignaturas pendientes

37 PRESENTACIÓN DEL CANDIDATO EL EQUIPO DIRECTIVO BALANCE RETOS Y OBJETIVOS ELECCIONES EPS 2014

38 Retos y objetivos 1 Ordenación académica2 Investigación3 Alumnado4 Relaciones Externas5 Calidad

39 Retos y objetivos 1 Ordenación académica2 Investigación3 Alumnado4 Relaciones Externas5 Calidad

40 Objetivos: 1 Ordenación académica Implantar con éxito el Máster en Ingeniería Industrial Revisión de los planes de estudio vigentes Aumentar las acreditaciones profesionales Programa “Ingeniería en el Campus” TFG y TFM

41 Objetivos: 1 Ordenación académica Reactivación y renovación de las nuevas figuras Plan de Plurilingüismo Plan estratégico de Comunicación Actividades extracurriculares.

42 Objetivos: 1 Ordenación académica ¿Grados de 3 años?

43 Objetivos: 1 Ordenación académica ¿Grados de 3 años? MECES

44 Objetivos: 1 Ordenación académica ¿Grados de 3 años? MECES Títulos dobles con la EPS Belmez

45 Objetivos: 1 Ordenación académica ¿Grados de 3 años? MECES Títulos dobles con la EPS Belmez Máster en Seguridad de la Información Máster de Ingeniería Biomédica

46 Retos y objetivos 1 Ordenación académica2 Investigación3 Alumnado4 Relaciones Externas5 Calidad

47 Objetivos: 2 Investigación Ciclos de conferencias Apoyo al programa de doctorado Difusión de las líneas Constitución de capítulos de estudiantes en asociaciones científicas tipo IEEE, ISA, ACM, CEA,…

48 Retos y objetivos 1 Ordenación académica2 Investigación3 Alumnado4 Relaciones Externas5 Calidad

49 Objetivos: 3 Alumnado Docencia  Fomentar la participación de los alumnos en los órganos colegiados de la Escuela  Continuar facilitando el diálogo con los todos los alumnos  Trabajar conjuntamente en la Comisión de Docencia.  Mejora de la flexibilidad horaria  Reserva de horas para reuniones y actividades  Mejora en el sistema de elección de optativas  Información de notas: uso de Moodle y DNI  Apoyo económico a viajes de prácticas

50 Objetivos: 3 Alumnado Infraestructuras  Mejora de las infraestructura y dotación del Consejo de Estudiantes Presupuesto  Mantener el presupuesto actual, como un 10% del de Dirección  Adicionalmente al presupuesto anual, apoyar las actividades del Consejo de Estudiantes: reuniones, actividades culturales, deportivas, etc Actos  Graduación en San José: eliminar restricciones actuales Becas  Oferta de dos becas para nuestros alumnos para colaboración con tareas de Dirección

51 Objetivos: 3 Alumnado Continuar con la política de captación en institutos de secundaria y ciclos formativos Aumentar las relaciones con los Colegios profesionales  Afianzar los existentes, establecer con los nuevos Conseguir financiación y difusión a los premios a Proyectos Fin de Carrera, TFG y TFM.

52 Retos y objetivos 1 Ordenación académica2 Investigación3 Alumnado4 Relaciones Externas5 Calidad

53 Objetivos: 4 Relaciones externas Nueva gestión de Prácticas  Con alta en la Seguridad Social Potenciar la figura del tutor y las comisiones de prácticas Nuevas herramientas informáticas

54 Objetivos: 4 Relaciones externas Oficina de Relaciones Internacionales Mejorar los programas de movilidad Convenios para másteres y doctorado Resultados de satisfacción

55 Retos y objetivos 1 Ordenación académica2 Investigación3 Alumnado4 Relaciones Externas5 Calidad

56 Objetivos: 5 Calidad Acreditación de los títulos Mejorar el sistema de información hacia y desde las Comisiones de Calidad Seguimiento de acciones de mejora Petición material docente

57 Conclusión La EPS ha alcanzado un nivel considerable en todos los indicadores:  Nº de alumnos  Calidad de la docencia  Investigación  Salidas profesionales Pero vamos a seguir trabajando, con toda la Escuela: nadie puede quedar atrás en este proyecto Se puede conseguir:  Magnífico profesorado  Estudiantes implicados  Equipo directivo ilusionado, mezcla de experiencia y savia nueva  Máxima representación en Consejo de Gobierno  Equipo de Dirección en perfecta colaboración con el Rectorado

58 Conclusión Este proyecto no puede llevarse a cabo sin la colaboración de todos vosotros Súmate a nuestro proyecto Siéntete orgulloso de tu Escuela

59 FRANCISCO VÁZQUEZ SERRANO Muchas gracias