1 Identyfikacja wewnętrznych i zewnętrznych zjawisk wpływających na gospodarkę i rynek pracy powiatu starogardzkiego do roku 2020
2 Plan prezentacji: Wprowadzenie Opis zastosowanej metodologiiPrezentacja wyników badań Analiza demograficzna Infrastruktura społeczna Sytuacja gospodarcza Rynek pracy Podsumowanie
3 Wprowadzenie PROJEKT Identyfikacja wewnętrznych i zewnętrznych zjawisk oraz trendów rozwojowych i kierunków rozwoju gospodarki w powiecie starogardzkim – strategia przewidywania i zarządzania zmianą gospodarczą do roku 2020
4 Wprowadzenie Przedmiot zamówienia: przeprowadzenie badania stanu obecnego i opracowanie strategii przewidywania i zarządzania zmianą gospodarczą w powiecie starogardzkim.
5 Wprowadzenie Głównym celem badania jest identyfikacja oraz ocena znaczenia bieżących i prognozowanie potencjalnych tendencji i zjawisk kształtujących strukturę gospodarki i rynku pracy w powiecie starogardzkim do 2020 roku.
6 Wprowadzenie Efektem prac w pierwszym etapie badań jest raport zawierający następujące treści merytoryczne: Obszary badawcze: demograficzny, infrastruktura społeczna (ochrona zdrowia, kultura, sport i rekreacja, edukacja, turystyka), ekonomiczny (struktura gospodarki i rynku pracy) Horyzont czasowy: Porównania: Polska – województwo pomorskie – powiat starogardzki.
7 Opis zastosowanej metodologiiW trakcie badania zrealizowano następujące działania: Identyfikacja dostępnych źródeł informacji, zarówno pierwotnej (dane statystyczne), jak i wtórnej (opracowania analityczne) Wybór spośród dostępnych źródeł informacji, istotnych na obecnym etapie badania Określenie niedoborów informacyjnych możliwych do uzupełnienia w drugim etapie badania Wykorzystanie wybranych źródeł do opisu czynników ekonomicznych, demograficznych i społecznych determinujących sytuację powiatu starogardzkiego w stosunku do województwa pomorskiego i kraju Identyfikacja najważniejszych zjawisk i zagrożeń w powiecie starogardzkim – podsumowanie.
8 Tendencje demograficzne w powiecie i regionie na tle PolskiAnaliza demograficzna Tendencje demograficzne w powiecie i regionie na tle Polski Liczba ludności powiatu starogardzkiego Liczba ludności województwa pomorskiego i Polski
9 Analiza demograficzna
10 Analiza demograficznaZmiany (w %) w liczbie ludności Polski i województwa pomorskiego w stosunku do roku 2007
11 Analiza demograficzna
12 Infrastruktura społecznaWartości syntetycznego miernika dostępu do infrastruktury społecznej w 2007 r. Wojewódzkie PKB per capita w 2006 r.
13 Infrastruktura społecznaSyntetyczny miernik rozwoju dla zmiennych charakteryzujących dostęp do ochrony zdrowia Liczba osób przypadających na 1 lekarza, jest od 10% do prawie 70% większa niż średnia dla Polski. Liczba przychodni jest niższa o 15-35%, co przekłada się na niższą liczbę udzielonych porad . Wysoka pozycja pomorskiego w rankingu oceny zdrowia.
14 Infrastruktura społecznaSyntetyczny miernik rozwoju dla zmiennych mierzących dostęp do edukacji Statystyki dla powiatu leżą poniżej tych dla województwa (które również są poniżej poziomu dla Polski: liczba miejsc i dzieci, odsetek absolwentów otrzymujących świadectwo dojrzałości liczba komputerów).
15 Infrastruktura społecznaSyntetyczny miernik rozwoju dla zmiennych mierzących dostęp do kultury w województwach Statystyki dotyczące kin i muzeów w powiecie starogardzkim zdecydowanie leżą poniżej tych dla województwa i Polski. Zazwyczaj obiekty takie – w szczególności multipleksy, które ściągają większość widzów, czy znaczące muzea - zlokalizowane są w większych miastach – w tym przypadku w Trójmieście. Zła pozycja województwa pod względem księgozbioru i jego wykorzystania -ostatnie miejsce pod względem księgozbioru bibliotek, aktywność czytelników pod względem jego wypożyczania jest dość duża (iloraz księgozbiór na 1 czytelnika). Może to oznaczać niedostateczną podaż książek w bibliotekach województwa. Wartości pozostałych zmiennych charakteryzujących dostęp do kultury korzystnie odbiegają od wartości dla Polski.
16 Infrastruktura społecznaSyntetyczny miernik rozwoju dla zmiennych mierzących dostęp do turystyki w województwach Wysoka pozycja województwa nie przekłada się na sytuację w powiecie starogardzkim. Pod względem bazy noclegowej powiat starogardzki zajmuje niskie lokaty zarówno co do liczby noclegów i osób z nich korzystających, jak i liczby osób korzystających (ogółem i zagranicznych) przypadających na obiekt. Pod względem wspomnianych zmiennych stosunkowo wysoką lokatę ma powiat malborski należący do podregionu starogardzkiego.
17 Infrastruktura społecznaSyntetyczny miernik rozwoju dla zmiennych mierzących dostęp do sportu i rekreacji w województwach Ani w województwie pomorskim, ani w powiecie starogardzkim nie występują pozytywne odstępstwa od średniej ogólnopolskiej pod względem liczby klubów, sekcji, trenerów i ćwiczących,. Pozytywnym zjawiskiem w przypadku powiatu starogardzkiego jest znaczące zmniejszanie się jego dystansu do Polski po roku Sytuacja województwa jest od tego czasu mniej więcej na tym samym poziomie.
18 Infrastruktura społecznaPoniżej przeciętnej pozycja województwa pomorskiego pod względem dostępu do infrastruktury społecznej Województwo pomorskie (łącznie z powiatem starogardzkim) zajmuje stosunkowo niskie lokaty pod względem wskaźników dostępu do ochrony zdrowia, edukacji, kultury, sportu i rekreacji. Natomiast jest ono niewątpliwym liderem pod względem turystyki – i tu należy upatrywać szans tego regionu, które mogą się przełożyć również na atuty powiatu starogardzkiego.
19 Sytuacja gospodarcza – rynek pracySytuacja gospodarcza powiatu (podregionu): Produkt Krajowy Brutto (na 1 mieszkańca) Wartość dodana brutto według wybranych sekcji PKD Nakłady inwestycyjne Wartość środków trwałych Produkcja sprzedana przemysłu Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto
20 Sytuacja gospodarcza – rynek pracyRynek pracy w Polsce: Liczba pracujących i bezrobotnych w Polsce Dynamika zatrudnienia według województw Struktura zatrudnienia według wielkich grup zawodowych w województwie pomorskim Powiatowy rynek pracy: Dynamika liczby pracujących Struktura pracujących według płci, wykształcenia, sektorów ekonomicznych Liczba bezrobotnych według płci, wieku, czasu pozostawania bez pracy Stopa bezrobocia Obraz bezrobocia w gminach powiatu
21 Sytuacja gospodarcza Odchylenie (w punktach procentowych – w p.p.) dynamiki produktu krajowego brutto w województwie pomorskim i podregionie starogardzkim od średniej krajowej w latach
22 Sytuacja gospodarcza Odchylenie (w %) produktu krajowego brutto na jednego mieszkańca w województwie pomorskim i podregionie starogardzkim od średniej krajowej w latach
23 Sytuacja gospodarcza Struktura wartości dodanej brutto według wybranych sekcji PKD2004 w Polsce, województwie pomorskim i podregionie starogardzkim w 2006 roku
24 Sytuacja gospodarcza Odchylenie (w %) nakładów inwestycyjnych w przedsiębiorstwach na jednego mieszkańca w województwie pomorskim i powiecie starogardzkim od średniej krajowej w latach
25 Sytuacja gospodarcza Odchylenie (w %) wartości środków trwałych w przedsiębiorstwach na jednego mieszkańca w województwie pomorskim i powiecie starogardzkim od średniej krajowej w latach
26 Sytuacja gospodarcza Odchylenie (w %) produkcji sprzedanej przemysłu na jednego mieszkańca w województwie pomorskim i powiecie starogardzkim od średniej krajowej w latach
27 Sytuacja gospodarcza Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto (w zł) w Polsce, województwie pomorskim i powiecie starogardzkim w latach
28 Sytuacja gospodarcza Odchylenie (w %) liczby podmiotów zarejestrowanych w rejestrze REGON na 10 tys. mieszkańców w województwie pomorskim i powiecie starogardzkim od średniej krajowej w latach
29 Sytuacja gospodarcza Struktura prowadzących działalność gospodarczą (osoby fizyczne) według wybranych sekcji PKD w województwie pomorskim i powiecie starogardzkim w 2008 roku
30 Sytuacja gospodarcza Odchylenie liczby podmiotów gospodarki narodowej na 10 tys. mieszkańców według gmin od średniej w powiecie starogardzkim w 2008 roku
31 Sytuacja gospodarcza Aktywność gospodarcza w gminach powiatu starogardzkiego w 2008 roku
32 Rynek pracy Liczba pracujących i bezrobotnych (w tys. osób) w Polsce w latach
33 Rynek pracy Dynamika zmian liczby pracujących w Polsce według województw w latach
34 Rynek pracy Ilorazy lokacyjne dla wielkich grup zawodowych w województwie pomorskim Wielka grupa zawodowa 2000 2004 2008 Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 1,27 0,91 1,03 Specjaliści 1,13 1,16 0,98 Technicy i inny średni personel 1,23 1,28 1,17 Pracownicy biurowi 1,40 1,00 1,10 Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy 0,88 1,09 Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy 0,55 0,57 0,41 Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 1,06 0,99 1,19 Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeń 0,94 1,07 Pracownicy przy pracach prostych 1,08 1,14
35 Rynek pracy Liczba pracujących ogółem (w tys. osób) w powiecie starogardzkim w latach
36 Rynek pracy Dynamika liczby pracujących w latach
37 Rynek pracy Struktura pracujących w sektorach ekonomicznych w powiecie starogardzkim w latach
38 Rynek pracy Struktura pracujących w sektorach ekonomicznych w 2007 roku
39 Rynek pracy Liczba bezrobotnych ogółem i według płci (w tys. osób) w powiecie starogardzkim w latach
40 Rynek pracy Stopa bezrobocia w latach
41 Rynek pracy Struktura bezrobotnych według wieku w powiecie starogardzkim w latach
42 Rynek pracy Struktura bezrobotnych według wykształcenia w powiecie starogardzkim w latach
43 Rynek pracy Struktura bezrobotnych według czasu pozostawanie bez pracy w powiecie starogardzkim w latach
44 Rynek pracy Odchylenie (w p.p.) udziału bezrobotnych w liczbie osób w wieku produkcyjnym w gminach powiatu starogardzkiego w czerwcu 2009 roku
45 Rynek pracy Odchylenie (w p.p.) udziału długotrwale bezrobotnych w liczbie bezrobotnych ogółem w gminach powiatu starogardzkiego w czerwcu 2009 roku
46 Rynek pracy Odchylenie (w p.p.) udziału bezrobotnych w wieku do 25 lat w liczbie bezrobotnych ogółem w gminach powiatu starogardzkiego w czerwcu 2009 roku
47 Rynek pracy Obraz bezrobocia w gminach powiatu starogardzkiego w czerwcu 2009 roku
48 Podsumowanie – sytuacja gospodarczaObszary szczególnie istotne w sferze gospodarki Stymulacja Produktu Krajowego Brutto – wydajniejsza gospodarka. Utrzymanie specjalizacji przemysłowej wraz z aktywizacją usług – szczególnie rynkowych. Poprawa klimatu inwestycyjnego. Zmiana struktury produkcji przemysłowej – wzrost produktywności. Stymulacja wzrostu wynagrodzeń poprzez polepszanie jakości kapitału ludzkiego. Stymulacja przedsiębiorczości – utrzymanie dynamiki przyrostu liczby firm – dorównanie poziomowi krajowemu, następnie wojewódzkiemu. Promocja miasta powiatowego jako centrum aktywności gospodarczej. Wnikliwa analiza zróżnicowania przestrzennego powiatu. Skupienie uwagi na problemach gmin – świadomość zrównoważonego rozwoju.
49 Podsumowanie – rynek pracyObszary szczególnie istotne w obszarze rynku pracy Stymulacja wykształcenia i zatrudnienia w grupach zawodowych: specjaliści, technicy i inny średni personel, operatorzy i monterzy maszyn i urządzeń jako nośników Gospodarki Opartej na Wiedzy. Rozwój kapitału ludzkiego dla usług rynkowych – grupy zawodowe: specjaliści, pracownicy usług osobistych i sprzedawcy, obsługa firm. Aktywizacja kobiet na rynku pracy. Utrzymanie aktywności zawodowej ludzi młodych (do 25 roku życia). Wzmożenie aktywności zawodowej osób powyżej 55 roku życia.
50 Kolejne kroki Etapy projektu1. Zidentyfikowanie najistotniejszych zjawisk i zagrożeń w strukturze gospodarki regionu, wywołanych zróżnicowanymi procesami, głównie o charakterze zewnętrznym oraz ryzykiem – dyskusja wyników pierwszego etapu. 2. Stworzenie scenariuszy rozwojowych gospodarki powiatu starogardzkiego. 3. Opracowanie projektu strategii przewidywania i zarządzania zmianą gospodarczą w powiecie starogardzkim.