1 Implementando el poder del eLearning en su organizaciónUSA 1 (707) / Méx (55) / image: ercwttmn (flickr)

2 El eLearning ofrece muchas ventajasAhorros de hasta el 85% VS. capacitación tradicional Puede masificar, hacer más rápido y accesible el aprendizaje

3 Esta implementación puede sermuy complicada

4 O muy fácil si cuentas con…Know How Metodologías de aprendizaje Tecnología adecuada Soporte Facilitadores Equipo capacitado Procesos de operación Cambio de cultura

5 eLearning Institute Desarrolla en sus clientes la capacidad de crear, transmitir y grabar todo tipo de cursos, eventos y materiales interactivos desde en su propio campus virtual.

6 Líder en eLearning desde 1996eLearning Institute: Líder en eLearning desde 1996 Implantando soluciones de eLearning en empresas, universidades y gobierno. Más de 1000 sesiones y eventos realizados Estudiantes de más de 30 países Oficinas en Mexico y EEUU

7 Todo incluido por $21 centavos de dólar Planeación, tecnología,transferencia de know how (procesos), capacitación, hospedaje y soporte.

8 1. Puesta en marcha Arranque en 1-2 semanas ¡Tiempo récord!Diagnóstico, planeación, asesoría eLearning, implantación tecnología (campus y herramientas) Arranque en 1-2 semanas ¡Tiempo récord!

9 2. Capacitación y transferencia de know howOperación de campus virtuales Creación de cursos interactivos Creación de cursos en vivo Creación de cursos grabados Formación de facilitadores virtuales El costo de producción de tus cursos se hace CERO

10 3. Fase operación Todo incluidoHospedaje, licenciamiento y soporte del campus, LMS y salas virtuales en vivo Todo incluido Todo lo necesario para operar su proyecto

11 Con sólo US $0.21 (veintiún centavos de dólar) por usuario al díaResumen: Con sólo US $0.21 (veintiún centavos de dólar) por usuario al día Su empresa tendrá: ✓ Infraestructura y metodología para capacitación ilimitada a empleados ✓ Un campus de clase mundial y salas virtuales en vivo ✓ Capacidad para crear cursos en vivo, interactivos o grabados En sólo 2 semanas.

12 Siempre un paso adelanteMobileLearning / MicroLearning / Perfomance Support / SocialLearning para aumentar la productividad de su organización “Comprometidos con nuestros clientes para estar siempre a la vanguardia digital” Ing. Víctor Heredia, Director eLearning Institute

13 Algunos casos de éxito Universidades Corporativas recientesimage credit: [ embr ] Algunos casos de éxito Universidades Corporativas recientes Instituto HG (Holding del Golfo) Grupo Financiero Banamex Colegio de Imagen Pública Global Banco Compartamos Fideicomisos instituidos en relación con la agricultura

14 Listado pacial de clientesPetróleos Mexicanos (PEMEX), Comisión Federal de Electricidad, Empresas Liverpool, Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM), Secretaría de Comunicaciones y Transportes (SCT), Grupo Vitro, Grupo Financiero Bital, Seguros América, Cementos Mexicanos (CEMEX), Sección Amarilla, Grupo Cultural ICEL, IEU, UPAEP, Instituto Mexicano del Cemento y el Concreto (IMCYC), Universidad Anáhuac, Instituto Tecnológico de estudios Superiores Monterrey (ITESM), Universidad Autónoma del Estado de México (UAEM), Pearson Educación, Promoción Empresarial (WTC), Universidad Tecnológica de México (UNITEC), Secretaria de Mejoramiento Ambiental y Recursos Naturales (SEMARNAT), Hipotecaría Nacional, Secretaría de Agricultura Ganadería y Recursos Naturales (SAGARPA), INCA RURAL, Instituto Mexicano de la Propiedad Industrial (IMPI), Asociación Mexicana de Capacitación (AMECAP), Nacional de Drogas (Nadro), Instituto Logos Consultores, Pricewaterhouse Coopers, Grupo MABE, Liverpool, Instituto Mexicano del seguro Social (IMSS), Ibero Online, NH Hoteles, Instituto de Estudios Universitarios (IEU), Instituto Tecnológico de Cancún, Nadro, Grupo Financiero Inbursa y Parlamento Centroamericano,, Grupo Financiero Inbursa, Instituto HG, Consultores en Imagen Pública, Banco Compartamos, Citi- Banamex entre otros.

15 eLearning Institute Contáctanos para hacer un diagnóstico SIN COSTO y arrancar con un proyecto piloto USA 1 (707) / Méx 52 (55) image: ercwttmn (flickr)

16 Implementando eLearning

17 1. Selecciona la respuesta correctaIndica una de las ventajas del eLearning Tiene bajo ROI Permite masificar la oferta educativa o de formación * Es menos barata que la educación presencial

18 ¡Respuesta INCORRECTA!La respuesta correcta es: Permite masificar la oferta educativa o de formación Continuar

19 ¡Respuesta CORRECTA! Continuar

20 2. Selecciona la respuesta correctaLos ahorros que pueden generarse con el eLearning son: Menos del 5% comparado con la educación presencial Entre un 85% y un 90% comparado con la educación presencial* Aproximadamente un 50% comparado con la educación presencial

21 ¡Respuesta INCORRECTA!La respuesta correcta es: Entre un 85% y un 90% comparado con la educación presencial Continuar

22 ¡Respuesta CORRECTA! Continuar

23 Selecciona la respuesta correctaLos ahorros que pueden generarse con el eLearning son: Menos del 5% comparado con la educación presencial Entre un 85% y un 90% comparado con la educación presencial* Aproximadamente un 50% comparado con la educación presencial

24 ¡Respuesta INCORRECTA!La respuesta correcta es: Entre un 85% y un 90% comparado con la educación presencial Continuar

25 ¡Respuesta CORRECTA! Continuar

26 3. Selecciona la respuesta correctaUno de los servicios de eLearning Institute es la transferencia de Know How Falso Verdadero *

27 ¡Respuesta INCORRECTA!La respuesta correcta es: Entre un 85% y un 90% comparado con la educación presencial Continuar

28 ¡Respuesta CORRECTA! Continuar

29 ¡Felicidades! completaste este bloque