1 SU NATURALEZA E IMPORTANCIAPRINCIPIOS DE ÉTICA SU NATURALEZA E IMPORTANCIA

2 CÓDIGO DE ÉTICA Es la máxima expresión de la cultura de unaempresa, describe los valores aceptados

3 El código de ética es incómodopues se hace público y en una organización, es un arma legítima que se podrá esgrimir contra ella. Si el código de ética no se va a cumplir es mejor no hacerlo

4 Elaborar un código de éticaes un auto examen, un autodiagnóstico, la organización se juzga a sí misma, toma conciencia de su situación ética y de los compromisos que esta dispuesta a adquirir.

5 Es necesario la participaciónde la jerarquía superior en la elaboración del código de ética. La dirección general debe estar dispuesta a invertir tiempo y pensar los compromisos que va a adquirir y los valores que va a reconocer.

6 La elaboración del código deberesponder a las preguntas: ¿Qué somos? ¿Qué seremos? ¿Qué queremos ser?

7 Los códigos de ética debenestablecer principios precisos y claros de conducta de los que están involucrados.

8 El código de ética debe explicar las consecuencias de su violación. El documento debe especificar que pasa cuando alguien infringe una norma.

9 Un código de ética es efectivocuando opera completamente, entendido por todos los colaboradores de una organización, así como por sus clientes y proveedores.

10 Deben de buscarse canalespara informar la infracción de los lineamientos éticos. El informante no es un delator o un traidor, sólo es un celoso cuidador del cumplimento del código.

11 Deben programarse auditoríaséticas cuando menos una vez al año, para revisar, el cumplimiento, aceptación y y problemas del código de ética.