1 Warszawa, 4 czerwca 2011 NIE ZMARNUJ SIĘ!

2 Poznajmy się… Studiuję na 4 roku kognitywistykę na Uniwersytecie Adama Mickiewicza w Poznaniu. Mój drugi kierunek studiów, to… NZS :) 1. rok – Sekretarz (2007/08) 2. rok – Członek KU ds.HR (2008/09) 3., 4. rok – Przewodnicząca (2009/10, 2010/11)

3 CO TO JEST NZS? JAKIE CELE MA NZS? W JAKI SPOSÓB TE CELE CHCE OSIĄGNĄĆ?

4 PLAN DZIAŁANIA W KADENCJI 2011/12 Najlepszą metodą przewidywania przyszłości jest jej tworzenie.

5 STWORZENIE ORGANIZACJI SILNEJ, DUŻEJ, OTWARTEJ, LICZĄCEJ SIĘ WŚRÓD INNYCH STRUKTUR STUDENCKICH

6 NA CO STAWIAMY? PRZYJEMNOŚĆ Z ROZWOJU SIŁA STUDENTÓW Z REGIONÓW SZYBCY I NOWOCZEŚNI :)

7 NA CO STAWIAMY? PRZYJEMNOŚĆ Z ROZWOJU SIŁA STUDENTÓW Z REGIONÓW SZYBCY I NOWOCZEŚNI :)

8 NA CO STAWIAMY? PRZYJEMNOŚĆ Z ROZWOJU SIŁA STUDENTÓW Z REGIONÓW SZYBCY I NOWOCZEŚNI :)

9 NA CO STAWIAMY? PRZYJEMNOŚĆ Z ROZWOJU SIŁA STUDENTÓW Z REGIONÓW SZYBCY I NOWOCZEŚNI :)

10 ZAŁOŻENIE PODSTAWOWE NZS JAKO ORGANIZACJA UCZĄCA SIĘ NASZ POTENCJAŁ: doświadczeni, kreatywni, pewni swoich działań ludzie z całego kraju

11 SILNY ZARZĄD KRAJOWY EMPOWERMENT WZROST IDENTYFIKACJI Z NZS REALNY WPŁYW NA KIERUNEK ROZWOJU NZS DOSKONALENIE UMIEJĘTNOŚCI, WYMIANA DOŚWIADCZEŃ ŚCISŁA WSPÓŁPRACA POMIĘDZY DZIAŁAMI PROFESJONALIZACJA DZIAŁAŃ I PROJEKTÓW NZS JAKO INTERESUJĄCY PARTNER, WAŻNY GŁOS NZS JAKO INTERESUJĄCE MIEJSCE, GDZIE WARTO SIĘ ROZWIJAĆ WZROST LICZBY CZŁONKÓW STABILNY ROZWÓJ ORGANIZACJI SILNA ORGANIZACJA

12 PRIORYTETY 1. Silna pozycja NZS jako organizacji opiniotwórczej, zaangażowanej w sprawy studentów Dyrektor ds. Studenckich Udział w Komisjach Sejmowych Wspieranie projektu Student w pracy, pomoc w znalezieniu ekspertów zewnętrznych oraz pomoc powołanej na cele projektu Komisji Wsparcie w przygotowywaniu stanowisk NZS wraz z Przewodniczącą i Rzecznikiem NZS

13 1. Silna pozycja NZS jako organizacji opiniotwórczej, zaangażowanej w sprawy studentów Rzecznik NZS zwracanie uwagi na inicjatywy, w których NZS może zabrać głos, przedstawiając wypracowane stanowisko wyszukiwanie aktualnych spraw, problemów dotyczących studentów i przekazywanie ich do opracowania ZK oraz Dyrektorowi ds. Studenckich przedstawianie stanowiska NZS PRIORYTETY

14 2. Budowa dobrej, otwartej relacji ZK z OU cyklicznie wysyłane wiadomości do OU osobiste zachęcanie OU do podejmowania różnych inicjatyw stworzenie filmu od ZK dla OU PRIORYTETY

15 3. Budowa Działów skupionych wokół członków ZK oraz Dyrektorów wsparcie Działów przez tematyczne grupy dyskusyjne bezpośrednia relacja, możliwość pomocy mentoring wymiana doświadczeń i budowa bazy dydaktycznej wpływ członków OU na rozwój kraju rozwój przez podejmowanie ryzyka PRIORYTETY

16 4. Tematyczne Komisje Krajowe aktywne uczestnictwo osób spoza KK, wykorzystywanie czasu na szkolenia tematyczne, wypracowywanie najlepszych rozwiązań budowa silnej ogólnopolskiej grupy PRIORYTETY

17 5. Standaryzacja mechanizmów pracy oraz ujednolicenie wizerunku grupy tematyczne skupione wokół Członków ZK i Dyrektorów – jako pierwsze źródło informacji oraz dobrych praktyk stworzenie jednolitych norm pracy i wizerunku na bieżąco archiwizowane efekty naszej pracy PRIORYTETY

18 6. Profesjonalizacja projektów ścisła współpraca ZK (Projekty, Partnerzy, PR) z CKK budowa spójnych stron internetowych Dyrektor ds. Grantów PRIORYTETY

19 7. Strategiczni, stali Partnerzy NZS wytężona praca Wiceprzewodniczącego ds. Partnerów zapewnianie NZS płynnej sytuacji finansowej PRIORYTETY

20 8. Zintegrowane działania regionów Regionalne Centrum Medialne jednolity regionalny logotyp NZS - wzajemne wspieranie projektów OU w Regionie, szansą na lepszy odbiór podejmowanych działań integracja regionalna PRIORYTETY

21 9. Promocja działań NZS jako całości twórczej i różnorodnej siła płynąca z regionów bogata strona nzs.org.pl NZS TV PRIORYTETY

22 10. Zwiększenie liczby Członków NZS Podejmowanie działań ku zakładaniu NZS Podnoszenie jakości naszej organizacji oraz wizerunku wewnątrz i na zewnątrz niej Działania Dyrektora ds. HR PRIORYTETY

23 11. Rozwój i rewitalizacja mniejszych OU Dyrektor ds. HR wsparcie OU z regionu kompendium projektów NZS przeprowadzanie szkoleń PRIORYTETY

24 Plans are nothing, planning is everything.

25 PRZYJEMNOŚĆ Z ROZWOJU SIŁA STUDENTÓW Z REGIONÓW SZYBCY I NOWOCZEŚNI :)

26 …TO JUŻ KONIEC? Dziękuję! NIE, TO DOPIERO POCZĄTEK!

27 KONTAKT Izabela Jędrecka tel. 500 080 491 e-mail: [email protected]